苹果滥用保密协议打压员工 华盛顿州考虑限制

一名前员工起诉苹果,诉讼与保密协议有关。在这宗起诉案的启发下,华盛顿州正在起草一份草案,旨在限制企业在办公骚扰和歧视索赔案中滥用保密协议。在加州也出现类似立法。

华盛顿州参议员凯伦·凯瑟(Karen Keiser)和众议员利兹·贝里(Liz Berry)正在起草法案。苹果前员工切尔·斯佳丽(Cher Scarlett)今年10月与凯瑟接触,试图让大家关注此问题。谷歌前雇员切尔茜·格拉森(Chelsea Glasson)也以怀孕歧视为由提起诉讼,她也与立法者接触。在两位女子的启发下,凯瑟才有了起草法案的想法。

贝里在声明中说:“仅仅因为签署了保密协议便不能深度谈论自己在办公场所遭遇的骚扰或者歧视故事,不应该这样,员工不应该沉默。”

在科技界保密协议非常常见。一些员工曾起诉科技巨头,声称它们用保密协议阻挠合法保护行为,比如不让员工讨论工作条件。


微信扫描分享本文到朋友圈
扫码关注5G通信官方公众号,免费领取以下5G精品资料
  • 2、回复“6G31”免费领取《基于云网融合的6G关键技术白皮书
  • 3、回复“IM6G”免费领取《6G典型场景和关键能力白皮书
  • 4、回复“SPN2”免费领取《中国移动SPN2.0技术白皮书
  • 5、回复“LTKJ7”免费领取《联通科技周17本白皮书合集
  • 6、回复“5g-a”免费领取《中国联通5G-A通感算融合技术白皮书
  • 7、回复“URLLC”免费领取《中国联通5GURLLC技术白皮书
  • 8、回复“LDSL”免费领取《中国移动算力网络技术白皮书
  •   最热通信招聘

      最新招聘信息

    最新技术文章

    最新论坛贴子