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问题已开启
(普通问题)
运营商排名（包括劳务派遣）
请问下运营商排名，现在在联通正式工，但是觉得没什么前途，想问下跳去移动劳务派遣怎么洋，至少钱多点，而且好像七八年就可以转正。
提问者:
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问题答案
( 28 )
联通的正式工还没有移动的劳务派遣的待遇好？ 不会吧 这个得看地市的
业务量大的地市的移动劳务派遣待遇倒确实不低
业务量大的地市的移动劳务派遣待遇倒确实不低
回答者：
yanqiuji
回答时间：2013-02-16 17:10
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嗯，所在地市差不多，想去好点地方的移动劳务派遣。。。联通内部直接去效益好的地市没关系基本不可能。。。就是不知道移动劳务派遣所说的7、8年转正式转移动正式还是说从市的劳务派遣转到省的劳务派遣
zlongjie 2013-02-18 09:34
你是哪个地市的？。我估计两者差不多吧。
回答者：
sslnhalf
回答时间：2013-02-16 17:32
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地市和级别差异比较大;
联通的正式工与其职能和岗位有关。。。
联通的正式工与其职能和岗位有关。。。
回答者：
litom2004
回答时间：2013-02-16 17:56
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现在移动都不招往届的劳务工了..............而且联通的正式工肯定比移动的劳务好。
回答者：
imbodo
回答时间：2013-02-16 18:57
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联通的薪酬政策很不合理，是由于网通的原有体制问题，底层的员工的收入很低，且采取什么全员营销的政策，完不成任务就拿不到效绩，领导们的收入确是很高，差别过大
回答者：
chinsource
回答时间：2013-02-17 08:09
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联通的正式工还去移动的劳务派遣啊？ 转正的几率很小的
回答者：
langkefeixia
回答时间：2013-02-17 08:39
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这个地域性比较明显，如果你所在的地域是明显移动壁联通强势，并且有移动的关系，不妨可以考虑。
回答者：
zhangshiqin
回答时间：2013-02-17 10:17
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联通的正式工肯定比移动的劳务好……
回答者：
ganymedes
回答时间：2013-02-17 10:41
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都是 围城啊
回答者：
Linfunny
回答时间：2013-02-17 11:53
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感觉都很纠结，考虑好了再说，说不准又要合并了。
回答者：
xhy1331
回答时间：2013-02-17 12:09
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关键是看发展前景，没有发展前景给你再高薪都是空话。
回答者：
yeyazi520
回答时间：2013-02-17 13:56
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我在联通的同学也问了我这个问题，地市不同，待遇真的会差很多，不过楼主如果是觉得在联通晋升几率比较小，想去移动发展，其实看个人及机遇了。
回答者：
cherishmumu
回答时间：2013-02-17 15:37
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关键看你的发展机遇，如果不好就要果断点换地方，如果光考虑待遇，那我觉得没有人会满足的。
回答者：
bbs216
回答时间：2013-02-18 13:01
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无论在哪里主要看自己的能力，能力决定了一切
回答者：
Donald2011
回答时间：2013-02-21 09:23
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正式工>劳务派遣>咱们。综合的考虑
正式工和劳务派遣的 基本不用干啥重要的活，拿我们这里的：天天都在一起玩网页游戏，炒炒股票、写写报告。
还有就是长期的问题了，网优能干多久？？？
正式工和劳务派遣的 基本不用干啥重要的活，拿我们这里的：天天都在一起玩网页游戏，炒炒股票、写写报告。
还有就是长期的问题了，网优能干多久？？？
回答者：
guang2119
回答时间：2013-02-21 16:27
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怎么这么悲剧的地方，正式还比不上派遣
回答者：
zyxjxs4321
回答时间：2013-02-22 08:14
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我看还是算了吧，移动劳务派遣没关系一样难进，不用说转正了。
回答者：
s79889286
回答时间：2013-02-22 10:43
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我们这边移动劳务派遣的确比联通的好。
回答者：
kevinleung
回答时间：2013-02-22 14:48
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可悲、可叹、可怜。联通什么时候也能像移动一样呢！？
回答者：
kewayi2011
回答时间：2013-02-22 17:05
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联通的正式工也可以啊~
回答者：
huangxing0218
回答时间：2013-02-25 10:45
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正式工不容易，就多几百元就不要考虑了
回答者：
jackylin
回答时间：2013-02-27 09:09
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如果是同级地市、同岗位的工作联通正式应该不比移动劳务派遣来的差吧，得同级对比，等位思考吧。楼主不能看到个别例子，自己权衡好吧。
回答者：
WHQ0720
回答时间：2013-02-27 20:31
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确实是正式工不容易啊，别去转了
回答者：
qlzks
回答时间：2013-02-28 15:14
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只能说稳定工作不容易，最好不要放弃。
回答者：
9916m
回答时间：2013-03-01 08:13
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从收入来说，在某些地方，移动派遣都联通正式普通工要，而且联通干活也比较累。要是能从移动派遣转到正式，那么可以考虑去。
回答者：
optic
回答时间：2013-03-01 08:37
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没合并以前还好，合并后，网通合过来的人太过了，现在据说还不如合并以前呢。
回答者：
f201208
回答时间：2013-03-01 09:04
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围城效应，总体效益和管理制度来说，个人觉得移动好于电信、电信好于联通；不管哪家单位，都有其自身问题，所以关键还是要看个人，有些地方虽然总体收入低点，但是日子过得惬意，知足常乐，如果做移动第三方的话，也许当个联通正式工会好点吧，转正的事情，很长远，谁知道后面有什么变化呢！
回答者：
kevinh
回答时间：2013-03-01 10:14
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运营商正式工要下海的话，就直接转行离开通信最好，还去劳动派遣折腾没必要
回答者：
kelvinlang
回答时间：2013-03-02 22:07
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