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siony 于 2017-1-13 16:49:53 发表
现在在这项目,我干的不爽,离职了还得看公司脸色,这不,硬拖着我们不让我们离职,非要等到年后2月份才肯放,何必呢,本身公司名声就臭,还继续这么搞,跟我们说,公司没招到人,你们还不能交接,什么时候来人 ...
二、要求通知单位,而不需要得到单位的同意。这是很多员工容易忽视的一点,遇到有些企业说不同意时他们就不知道怎么办了。“通知”是一个单方面的行为,即把辞职的信息传达到单位就可以了,根本不必得到单位的同意。
三、员工要能证明自己辞职。一些员工明明辞职了,却得到一纸除名通知,原因就在于企业不承认收到过辞职通知,而员工又不来上班,故以旷工除名。所以员工需要能够证明自己递交了辞职报告。